干部培训方案定制
南京大学--国企中高层管理干部能力提升培训班
【培训简介】
国有企业干部教育培训在企业的改革与发展中是作为一项全局性、战略性的重要工作,具有不可替代的地位和作用。搭建中高层领导干部培训体系和培训项目是国有企业 人才培训与培养工作的关键人物之一。国有企业目前处于深化改革、全球化布局的战略机遇期、管理转型期和改革攻坚期,实现“做强做优”现代公司的奋斗目标,对干部的综合素质和相应培养机制要求更高、更加迫切。
【培训对象】
国有企业中高层管理干部。
【核心课程】
课程仅供参考,或根据单位量身定制培训课程方案。
课程内容 | 课时 |
当前中国宏观经济的热点、困局与突破 | 4 |
互联网思维与管理思维变革 | 4 |
新经济时代的商业模式设计与创新 | 4 |
企业投融资与资本运作 | 4 |
供给侧结构性改革发力点 | 4 |
中国经济金融运行新阶段与十三五规划的新布局 | 4 |
创新思维与现代管理 | 4 |
国企混改风险如何规避 | 4 |
社会转型期党组织建设与群众工作 | 4 |
企业产学研战略联盟模式创新 | 4 |
中华国学智慧与企业家身心修炼 | 4 |
第三次工业革命与企业创新 | 4 |
情绪管理与沟通技巧 | 4 |
传统文化与国学智慧 | 4 |
卓越管理--新时期企业管理新模式 | 4 |
企业人才机制建设:选人、用人、育人、留人 | 4 |
道以治企:打造高绩效领导力 | 4 |
企业财务管理与成本控制 | 4 |
企业(上市)资本运作 与投资风险管理 | 4 |
现代企业战略管理精要 | 4 |
【培训师资】
教授、相关领域专家学者、政府系统内专家。
【培训方法】
课堂讲授、现场体验与学习参观、交流互动、专家点评相结合。
【培训费用】
根据培训人数及具体培训方案而定。
【联系方式】
139-1594-5897 王老师
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